第47章 入职林氏（1/2）

在获得股份之后，林美琪于周三那天，以项目管理部员工的身份正式入职了林氏集团，并保密了她的股东身份；

踏入部门大门的瞬间，林美琪深吸一口气，调整了自己的状态后，一路上面带微笑和同事们打着招呼。

她的到来在部门中引起了不小的波澜，毕竟林氏集团很少在年终的时候公开招聘，所以也会引起很多人的不满；但是林杨、林竹和林美琪的意图是为了揭露公司的一些蛀虫，所以秘密安排林美琪入职林氏。

他们原本还以为某些人的狐狸尾巴会随着时间慢慢暴露，但让他们没想到的是，林美琪上班第一天就遭到刁难，某些人迫不及待地展露出了他们的恶意。

刚踏进办公室的那一刻，林美琪就敏锐地感受到空气中弥漫的不寻常气息；尽管她做好了应对各种意外情况的准备，但是她实在是没料到这些人这么快就开始向他发起挑战了。

她刚坐下，项目部经理便拿着一沓文件朝走向她，随后一个尖酸刻薄的声音响起，“新来的，把上个月的项目进度报告整理一下，中午之前送到我办公室”

林美琪微微皱眉，她刚入职，以她目前的身份，连公司的基本流程都不清楚，让她整理上个月的项目进度报告完全就是在为难她，但她并未表现出任何不满，只是平静地回答道，“好的经理，我会尽快整理好”

经理离开后，林美琪立刻投入工作开始忙碌起来；可是却发现上个月的项目报告明显被人恶意篡改过，所有的数据都对不上，甚至有些地方还出现了非常明显的错误；

林美琪意识到，这背后可能存在更多违规违法的行为；不过，眼下并非揭穿一切的最佳时机，她决定在彻底查清事实后再逐一进行清算。

于是，她冷静下来之后，将所有的报告根据经理的要求全部整理出来，也将所有的文件做了备份，以便于后续纠正错误；

一个多小时之后，林美琪将整理好的报告送到经理办公室。经理接过报告，只是随意地翻了两页，冷笑了一声：“这就是你整理的报告吗？整理的这是什么东西，重新去做！”

“那请经理告诉我，我这份报告有哪些问题，我需要改哪些地方呢？”，林美琪毫不示弱，眼神坚定且冷静地反驳经理；

经理支吾了半天，找不出什么合理的理由，便威胁道，“林美琪，你就是这么对待你上司的吗？你信不信我现在就给人事打电话开除你”。随即便拨通了人事部主管的电话；人事部主管也很快地来到了项目管理部；

与此同时，林美琪也给林竹发了消息；林竹迅速安排了自己的助理方琼前往，方琼进来的时候，经理和人事主管正逼着林美琪离职；

方琼先是看向林美琪这边，暂时林美琪的身份除了林竹和方琼别人都不知道，所以方琼也只是看了一眼林美琪。很快地就又看向经理和主管，并礼貌地向两位点头示意，“姚经理、刘主管，关于她的事情还请二位详细说一下情况，为什么要开除她”，方琼沉稳地问道；

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