第151章 新工作（1/2）

徐泽打电话给乐珩，对他说：“徐敏去了英国。”

“谢谢。”乐珩回答。

徐泽让卫心眉打听徐敏的下落，卫心眉轻松从徐慕森那打听到。徐敏只是度假，并不会和父亲断了联系。

徐泽调侃说：“别光说谢，来点实际的。”

“行，你想要什么？”乐珩问。

徐泽回答：“禾禾想换工作。”

“没有问题，我让人力安排。”乐珩快速回复。

“谢了。”

徐泽又问：“你知道她在英国哪里吗？”

“知道。”说完这句，乐珩挂了电话。他知道徐敏在哪，他相信徐敏应该一直在那里。

第二天，陈禾茉接到乐讯集团人力中心总经理的电话，邀请她到乐讯公司。

乐讯的老板是乐珩，无疑是徐泽帮她介绍的。陈禾茉打电话给徐泽，向他说明情况。

徐泽笑着说：“没想到他动作还挺快。昨天晚上和他说完，还没来得及告诉你。”

陈禾茉有些犹豫，“这样好吗？”

徐泽告诉她：“这有什么不好的，我既然向他提了，你就去吧。”

既然徐泽说没有问题，陈禾茉就约了乐讯人力中心总经理明天见面。

第二天见面，陈禾茉以为要先面试，没想到对方竟然问她想做什么工作，大有一种，我想做总经理立刻就可以上任的姿态。

陈禾茉虽然被奉为上宾，但也不敢过分要求。她还是想做品牌营销，但跨行业跳槽又担心自己不能胜任。

人力中心总经理向她详细介绍乐讯的情况，又介绍品牌岗的工作职责。在介绍的过程中，提到公司新成立的电商直播部门。

陈禾茉对这个部门很感兴趣，就详细问了这个部门的情况。

人力中心总经理介绍，这个部门是新成立的，乐总认为直播带货很有发展前途，打算进入这个赛道。目前，团队人员大多都是从其他行业转过来的，陈禾茉加入这个团队也非常合适。

陈禾茉本人也非常看好直播带货，从前在工作中接触过几次，乙方公司都热情向她介绍这个行业，从中她感受到朝气蓬勃的发展潜力。

人力中心总经理又向她介绍各个职位的工作内容，她问总经理：“我可以做主播吗？”

总经理又看了她一眼，认真的点头，“可以，你外型非常不错。你有播音主持特长吗？”

“没有。”陈禾茉略有失望地回答。

人力中心总经理微笑地说：“没关系，我们有培训，一个周期半年，你可以边学习边工作，先做幕后工作。”

陈禾茉非常感谢人力中心总经理，欣然表示同意。

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